在我们的社会中，护士和军人的职业选择往往意味着他们需要面对一些特殊的生活条件和挑战。然而，无论是护士还是军人，当他们选择步入婚姻的殿堂时，法律上都是允许的。但是，在享受这一权利的同时，也需要注意一些法律规定和实际问题。
法律层面的允许
首先，从法律的角度来看，护士和军人结婚是受到国家法律保护的。根据《中华人民共和国婚姻法》的规定，只要双方自愿、达到法定年龄、不是直系血亲和三代以内的旁系血亲、没有患有医学上认为不应当结婚的疾病，就可以依法登记结婚。
注意事项
1. 特殊工作性质
护士和军人的工作性质往往较为特殊，这可能会对婚姻生活产生影响。
军人：由于军人需要执行军事任务，可能会有长期在外、执行紧急任务等情况，这可能会对家庭生活造成影响。因此，在考虑结婚时，双方需要充分了解并接受这种不确定性。
护士：护士的工作往往需要面对高压环境，且经常需要加班，这也可能对家庭生活带来压力。因此，双方在婚姻生活中需要相互理解和支持。
2. 家庭规划
护士和军人结婚时，需要考虑以下家庭规划问题：
子女教育：由于职业的特殊性，可能会影响到子女的教育和成长环境。双方需要共同商讨并制定合适的家庭教育计划。
居住安排：军人可能会被分配到不同的地区工作，这可能会对家庭居住地点产生影响。双方需要提前规划好居住安排。
3. 福利待遇
护士和军人各自都有相应的福利待遇，结婚后，双方可以根据实际情况享受以下福利：
军人配偶：可以享受一定的优待政策，如免费医疗、子女教育优惠等。
护士配偶：可以根据所在医院的规定，享受相应的福利待遇。
实例分析
以李明（军人）和陈芳（护士）为例，他们相识于一次部队医院的义诊活动。经过一段时间的交往，两人决定步入婚姻的殿堂。
在结婚前，他们充分沟通了各自的工作性质和家庭规划，并达成以下共识：
互相支持：无论对方工作多么忙碌，都会尽力给予对方支持和理解。
共同教育子女：在子女教育方面，他们会共同努力，为孩子创造一个良好的成长环境。
灵活安排家庭生活：根据双方的工作性质，灵活安排家庭生活，确保家庭和睦。
通过上述分析和实例，我们可以看到，护士与军人结婚在法律上是允许的，但需要注意上述规定和实际问题。在婚姻生活中，双方需要相互理解、支持，共同面对挑战，才能使婚姻生活更加美满。