在我国的社保体系中，六险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和意外伤害保险。这些险种为职工提供全面的保障，确保在遇到各种风险时能够得到相应的经济支持。下面，我们就来详细揭秘这六险具体包含哪些险种，以及它们的保障范围。
养老保险
养老保险是我国社会保险体系中的核心险种，旨在保障参保人员在退休后能够享有稳定的生活来源。具体来说，养老保险的保障范围包括：
- 退休金：参保人员达到法定退休年龄后，根据其缴费年限和缴费基数，按月领取退休金。
- 丧葬补助金：参保人员去世后，其遗属可领取丧葬补助金。
- 抚养金：参保人员去世后，其符合条件的遗属可领取抚养金。
医疗保险
医疗保险是为参保人员提供医疗费用报销的险种。其保障范围包括：
- 普通门诊医疗费用：参保人员在定点医疗机构发生的普通门诊医疗费用，可按比例报销。
- 住院医疗费用：参保人员在定点医疗机构发生的住院医疗费用，可按比例报销。
- 特殊疾病门诊医疗费用：参保人员患有特定疾病，在定点医疗机构发生的门诊医疗费用，可按比例报销。
- 药品费用：参保人员在定点医疗机构购买的药品费用，可按比例报销。
失业保险
失业保险是为失业人员提供基本生活保障的险种。其保障范围包括：
- 失业金：失业人员符合条件后，可按月领取失业金。
- 失业补助：失业人员因失业导致生活困难的，可申请失业补助。
- 失业培训：失业人员可参加失业培训，提高再就业能力。
工伤保险
工伤保险是为因工受伤、患职业病或因工死亡的职工提供保障的险种。其保障范围包括：
- 工伤医疗费用：因工受伤的职工，在定点医疗机构发生的医疗费用，可按比例报销。
- 工伤康复费用：因工受伤的职工，在定点医疗机构发生的康复费用，可按比例报销。
- 工伤津贴：因工受伤的职工，在停工留薪期间，可按比例领取工伤津贴。
- 工亡补助金：因工死亡的职工，其遗属可领取工亡补助金。
生育保险
生育保险是为女职工提供生育期间保障的险种。其保障范围包括：
- 生育医疗费用：女职工在生育期间，在定点医疗机构发生的医疗费用，可按比例报销。
- 生育津贴：女职工在生育期间，可按比例领取生育津贴。
- 产假：女职工在生育期间，可享受产假。
意外伤害保险
意外伤害保险是为参保人员提供意外伤害保障的险种。其保障范围包括：
- 意外伤害医疗费用：参保人员在意外事故中受伤，在定点医疗机构发生的医疗费用，可按比例报销。
- 意外伤害津贴：参保人员在意外事故中受伤，可按比例领取意外伤害津贴。
- 意外伤害身故赔偿：参保人员在意外事故中身故，其遗属可领取意外伤害身故赔偿。
总之，六险为参保人员提供了全面的保障，覆盖了养老、医疗、失业、工伤、生育和意外伤害等多个方面。了解这些险种的保障范围，有助于我们更好地维护自身权益。